In drei Schritten zu mehr Sichtbarkeit und Relevanz im Business: Dr. Karina Audrey Jeker weiss, wie authentische Selbstpräsentation zu einer stärkeren und überzeugenderen Wirkung auf andere führt.
Ordnung im Aussenbereich ist für viele Bauherren und Eigenheimbesitzer ein zentrales Thema – insbesondere dann, wenn Garten, Terrasse oder Garage zunehmend zum Lager für Geräte, Möbel und Alltagsgegenstände werden.
Künstliche Intelligenz ist in den Unternehmen angekommen, doch ihr Potenzial bleibt oft ungenutzt.
Revizto-Studie zeigt: Budgetdisziplin ist Top-Thema, Rework wird zur Koordinationsfrage – und KI scheitert oft am fehlenden Use Case.
Harald Port, Co-Gründer von PvL Partners, erklärt, warum AI kein reines Technologieprojekt ist, weshalb Führung in Zeiten von Unsicherheit menschlicher statt technischer werden muss – und was Organisationen tun müssen, damit aus Strategie tatsächlich Wirkung wird.
Nach der erfolgreichen Premiere im vergangenen Jahr baut die HSO Wirtschafts- und Informatikschule ihren Bildungshackathon HSO Connect weiter aus. Vom 21. bis 24. September 2026 entwickeln rund 600 Studierende in Barcelona Lösungen für eine reale Business Challenge von CUPRA Schweiz und bilden erneut den grössten Bildungshackathon Europas. Neu nehmen neben Studierenden des Lehrgangs dipl. Betriebswirtschafter:in HF auch Studierende des Lehrgangs dipl. Wirtschaftsinformatiker:in HF teil. Austragungsort ist in diesem Jahr das Hyatt Regency Barcelona Tower, ein auf Meetings und Events spezialisiertes Hotel mit grösseren Kapazitäten für das gewachsene Format. Im Zentrum des HSO Connect steht eine aktuelle Marketing- und Digitalisierungs-Challenge von…
Aus Hermès-Seide, Louis-Vuitton-Leder und Chanel-Knöpfen fertigt die Zürcher Secondhand-Anbieterin REAWAKE ihre erste eigene Kollektion. Seit über zehn Jahren kauft, verkauft und restauriert das Unternehmen hochwertige Secondhand- und Vintage-Stücke von High-End-Marken wie Chanel, Dior oder Louis Vuitton – und hat sich damit als führende Schweizer Adresse etabliert. Mit UNFOLD geht REAWAKE noch einen Schritt weiter und lanciert eine eigene Kollektion. 16 Einzelstücke, sieben Looks, kein einziger neu zugekaufter Stoff: Das ist UNFOLD – gefertigt ausschliesslich aus dem, was im Resale übrig blieb. Das Material gibt den Ton an Hinter UNFOLD stehen die Couture-Schneiderinnen Sabrina Simon und Damaris Sonderegger. Im Atelier von…
Ein neues Konzept für Family Entertainment am Meer – zwischen spielerischer Freiheit, kreativer Förderung und gemeinsamer Familienzeit. Im neuen Cavallino Bianco Caorle – Venezia wird Familienzeit zum wertvollsten Gut. Mit Lino Land, einer rund 750 m² großen Erlebniswelt für Kinder und Jugendliche, setzt das 5-Sterne-Luxusresort neue Maßstäbe im Bereich Family Entertainment am Meer. Das Konzept knüpft an die Erfolgsstory des Cavallino Bianco Val Gardena – Dolomiti an, das international zu den besten Häusern zählt und mehrfach als eines der besten Family Hotels weltweit ausgezeichnet wurde. Ziel ist es, auch in Caorle eine perfekte Balance aus Family Time, Kids Time, My…
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Um im internationalen Wettbewerb bestehen zu können, müssen Unternehmungen in den westlichen Ländern Wettbewerbsvorteile über Innovation generieren und durch häufige Erneuerungen aufrechterhalten. Bei anderen Produktionsfaktoren, insbesondere den Lohnkosten, geniessen Konkurrenten aus anderen Regionen unbestreitbare komparative Vorteile. Innovation gilt schon lange als Antrieb der wirtschaftlichen Entwicklung. Mittlerweile ist sie jedoch für zahlreiche Unternehmungen zur täglichen Aufgabe geworden. Hier stellt sich die Frage, in welcher Form hier demokratische Organisationsstrukturen weiterhelfen können.
Wie steht es um die Beschäftigung der Jugendlichen in der Schweiz? Im Vergleich mit anderen Ländern stehen wir statistisch und strukturell gut da. Und doch engagieren sich der Bund, gemeinnützige Organisationen sowie private Firmen mit Nachdruck für eine Verbesserung der Rahmenbedingungen auf dem Jugendarbeitsmarkt. Zu Recht, denn die Demografie stellt hohe Anforderungen an die nächsten Generationen der Arbeitnehmenden.
Neue Kompetenzen erwerben statt Menschen auswechseln. Das ist das Ziel: Auch die erfahrenen Fachleute, die heute freigestellt werden, können die Profis mit den neuen Kompetenzen von morgen werden! Der Verein Modell F hat in der ICT das Projekt Informa aufgebaut: Es zeigt die neuen Lösungen auf, die schneller und günstiger den inländischen Fachleuten ermöglichen, die neuen Qualifikationen und Abschlüsse zu erwerben, die im Arbeitsmarkt von morgen nachgefragt werden.
Electrosuisse ist der führende Fachverband für Elektro-, Energie- und Informationstechnik und damit am Puls von Entwicklung und Innovation. 5 000 Fachleute und über 2 000 Firmen bilden ein einmaliges Netzwerk, in dem kluge Köpfe ihr Wissen durch aktiven Wissenstransfer multiplizieren.
von Priska Schoch Auch wenn hierarchische Führungsstrukturen heute immer noch die Norm sind, entsprechen sie…
