Electrosuisse ist der führende Fachverband für Elektro-, Energie- und Informationstechnik und damit am Puls von Entwicklung und Innovation. 5 000 Fachleute und über 2 000 Firmen bilden ein einmaliges Netzwerk, in dem kluge Köpfe ihr Wissen durch aktiven Wissenstransfer multiplizieren.
Mit Expert Service 50+ lanciert Electrosuisse eine ganz neue Personaldienstleistung. Damit greift der Fachverband aktuelle Themen wie Fachkräftemangel, Kostendruck, demografischer Wandel, flexible Arbeitsformen auf und setzt sie, einzigartig als Schweizer Verband, als wirkungsvolle Dienstleistung konkret um.
Potenzial nutzen
Die «Ü50er» sind eine wichtige Zielgruppe. Für sie steht vielfach qualitativ hochstehende Arbeit und Flexibilität oder eine positivere Work-Life-Balance der nächsten /letzten Berufsjahre im Vordergrund. Auch während einer beruflichen Neuorientierung oder zwischen zwei Anstellungen ist noch viel Potenzial vorhanden, das genutzt werden kann. Der Einsatz von qualifizierten Mitarbeitenden nach Erreichen des Rentenalters erweitert das nutzbare Fachkräftepotenzial markant.
Elektro-Ingenieure ad interim
Expert Service 50+ ist eine exklusive Personaldienstleistung für Unternehmen und Fachleute in der Branche. Massgeschneidert erschliesst sie verfügbares Fachkräfte-potenzial und macht es Mitgliederunternehmen zugänglich. Mit dem Personalverleih werden zudem Rahmenbedingungen geschaffen, um einfach und schnell zusammenzuarbeiten sowie vom Netzwerk zu profitieren.
Fach-, Projekt- oder Führungsaufgaben auf Zeit
Ob Start-up, KMU, Konzern, Industriebetrieb, Elektro- oder Energieunternehmen – erfahrene Persönlichkeiten aus dem Fachkräftepool unterstützen Unternehmen genau dann, genau dort und genauso lange, wie dies benötigt wird. Ob zeitkritische Projekte, als Sparring-Partner oder Führungsaufgaben in einer Übergangsphase! Experten-Sofortwirkung auf höchstem Fachniveau ohne Einarbeitungszeit.
Funktionsweise
Gemeinsam werden Bedürfnisse, Anforderungen, Qualifikationen sowie Rahmenbedingungen wie Einsatzzeitraum und -Arbeitsorte geklärt. Danach werden die fachlich und persönlich geeigneten Spezialisten aus dem Experten-Netzwerk evaluiert. Nach dem Entscheid übernimmt -Expert Service 50+ die Anstellung mit allen Versicherungen und Arbeitgeberbeiträgen. Follow-ups, Beratung und Betreuung während der Einsatzzeit ergänzen den partnerschaftlichen Service.
Ob als Teil einer modernen Personalstrategie oder auch wenn es brennt: Flexible -Persönlichkeiten mit den drei Ps – Profil, -Persönlichkeit, Passion – stehen bereit. Erfahrung wird nicht alt, sondern wertvoll.
Weitere Informationen:
www.expertservice50.ch
